Melhores Práticas na Gestão de Organizações Sociais


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Olá pessoal,

A Alavanca Social, além das atividades que todos conhecem, todas elas em prol do Terceiro Setor e outras áreas de ação, através das parcerias, tem apresentado ótimos resultados nas campanhas empreendidas com pessoas, organizações e empresas neste formato. Uma delas e já comentada anteriormente, é a parceria com as organizações ATN – Associação Telecentro de Informações e Negócios – ATN e a Techsoup Brasil.

Vejam a seguir a íntegra da publicação das ações desta parceria, feita no site da Techsoup Brasil:

Escrito por TechSoup Brasil em janeiro 22, 2013

Este projeto, idealizado pela parceria entre IBM e Associação Telecentro de Informação e Negócios – ATN vem oferecer serviços essenciais em tecnologia para toda a sua grande rede de afiliados e contatos, como as Organizações Sociais em todo o território nacional, a fim de capacitá-las e prepará-las para um novo contexto.

Os principais objetivos do projeto são:

• Melhorar a eficiência das ONGs sobre as competências de gestão;
• Fazer a conexão das organizações sem fins lucrativos em uma rede, a fim de promover o intercâmbio de melhores práticas e, potencialmente, criar oportunidades de negócios entre si;
• Alavancar o uso destas ferramentas para ONGs no território brasileiro.

Inicialmente o projeto prevê a realização de workshops em 10 cidades brasileiras, como primeiro passo para a capacitação em práticas de gestão, sendo realizado em paralelo um curso à distância com este mesmo conteúdo e duração de 40 horas, como forma de reforçar os conceitos comentados nos eventos e estimular a todos os participantes a participação da Rede Colaborativa IBM Connections, com a coordenação da ATN, que vem para unir e permitir a interação entre todas as organizações sociais.

 A realização dos workshops presenciais, conta com apoio da empresa Alavanca Social, através de seu mentor Marcelo Rachid de Paula, conhecedor de técnicas de gestão, captação de recursos, elaboração de projetos, comunicação e eventos. Em cada uma das cidades escolhidas, o projeto conta com o apoio dos parceiros locais.

 O projeto tem duração indefinida, sendo necessários somente ajustes de acordo com o andamento e atividades.

Seja bem vindo!

 Licenciamento fornecidos por Alavanca Social

Mudanças na Alavanca Social em 2013


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Olá a todos os colaboradores, clientes, parceiros e fornecedores!

Como não podia deixar de ser, a mudança de ano provoca reflexões e nos chama para uma nova realidade, e como consequência natural, surgem situações e ideias com necessidade de ajustes, novos conceitos adquiridos sendo colocados em prática, novos conhecimentos e fatos agregando e aumentando nossa experiência pessoal, profissional, social, religiosa e por aí afora.

Baseado em diversos acontecimentos e na evolução natural dos nossos projetos, a Alavanca Social, através de um estudo que vem sendo feito desde setembro/2012, observou a necessidade de mudar seus rumos e atividades, chegando a conclusão da necessidade de focar mais em algumas áreas, cujas demandas cresceram e pedem uma intervenção mais detalhada para melhorar nossas ações e atendimento.

Como resultado deste estudo, decidiu-se suspender as atividades relacionadas à Consultorias pessoais e empresariais direcionadas ao Terceiro Setor e focar em áreas e/ou projetos que geraram maior demanda em 2012, que são o Treinamento, Comunicação e Eventos.

Não significa que a área relacionada a consultoria esteja no fim, apenas serão suspensas, podendo haver situações excepcionais para atendimento de clientes, mas não terá o investimento que em anos anteriores foram feitos nesta área.

Estamos fazendo o ajustes necessários para que as áreas e projetos de maior movimento possam atender ainda melhor a todos.

Sendo assim, haverá uma maior movimentação na área de Treinamento através do Instituto Sabedoria, na área R2 Creative, responsável pelo atendimento em Comunicação e Marketing, com destaque na criação de Apresentações Profissionais, além dos Eventos, remanescente das ações da Alavanca Social.

Aguardem mais informações em breve!

Alavanca Social ministra Workshop em Belém-PA


A Alavanca Social, através de parcerias com a Associação Telecentros de Informação e Negócios – ATN e IBM, estará ministrando o workshop BOAS PRÁTICAS NA GESTÃO DE ORGANIZAÇÕES SOCIAIS como parte de um programa de compartilhamento e formação de redes colaborativas, cujo objetivo é capacitar pessoas e organizações do Terceiro Setor, auxiliando no processo de formação e crescimento pessoal e profissional dos envolvidos.

O evento acontecerá em 26/11/12 na cidade de Belém-PA na Faculdade Integrada Brasil Amazônia – FIBRA, que disponibilizará a estrutura necessária para que as organizações sociais presentes tenham uma ótima condição e participação.  O tempo de realização será das 09:00 às 18:00 e contará em seu repertório, a teorização e práticas relacionadas aos diversos formatos de gestão e suas ferramentas.

Veja a seguir a chamada para o evento:

 

Alavanca Social ministra workshop em Brasília


A ALAVANCA SOCIAL, através da parceria com a ATN e IBM, estarão realizando em 03/07/2012, o Workshop “BOAS PRÁTICAS NA GESTÃO DE ORGANIZAÇÕES SOCIAIS“, cujo objetivo é aprimorar o conhecimento das Organizações de Terceiro Setor em conteúdos de gestão, promover a conexão e o intercâmbio das melhores práticas e oportunidades de networking entre os participantes. Todas as instituições participantes do workshop já foram cadastradas na Comunidade Colaborativa da Rede ATN, um ambiente virtual, onde os participantes terão oportunidade de manter a interação e aprofundamento dos temas abordados.

Caberá à  Alavanca Social ministrar o curso nas cidades:  Brasília, Vitória, Belo Horizonte, Belém, Salvador, Campinas, Curitiba, Florianópolis e Caxias do Sul.

“ALAVANCA SOCIAL e INSTITUTO SABEDORIA: TRANSMITINDO O CONHECIMENTO PARA VOCÊ VENCER!

Acesse http://institutosabedoria.wordpress.com e conheça nossas opções de cursos e eventos.

Curso do Terceiro Setor na Fesp – Horário Noturno


                      

Dentro da parceria da Alavanca Social com a Fundação Escola de Sociologia e Política de São Paulo, estabeleceu-se a possibilidade na formação de turmas durante os dias normais da semana, em horário noturno.

O curso que inaugurará este sistema é: “A Profissionalização como fator de importância em Organizações”

Vejam a seguir a programação que estará no ar em breve no site da Fesp-SP:

Dias: 18, 20 e 22/06/12

Horário: 19:00 às 22:30

Veja detalhes em nossa página: http://institutosabedoria.wordpress.com/2012/06/09/curso-de-extensao-na-fesp-terceiro-setor/

Acesse http://www.fespsp.org.br/extensao/fespextensao/Pages/Inscricao.aspx e inscreva-se!

Para mais detalhes acesse: http://www.fespsp.org.br/extensao/socpol_terceiro.html

Alavanca Social ministra curso para Ongs em 10 cidades brasileiras


    

Olá a todos!

A ALAVANCA SOCIAL, através da parceria com a ATN / TECHSOUP BRASIL e IBM, estarão capacitando Gestores de Organizações Sem fins Lucrativos através de cursos em 10 cidades brasileiras, possibilitando que os mesmos possam estar preparados para replicarem o aprendizado para outras pessoas em seus locais de atuação e possam utilizar ferramentas importantes para a boa gestão e desenvolvimento dos projetos.

O evento: Workshop NGO Toolkit – Ferramentas para Gestão, Desenvolvimento e Conexão em Instituições do Terceiro Setor

Caberá à  Alavanca Social ministrar o curso nas cidades: Goiânia, Brasília, Vitória, Belo Horizonte, Belém, Salvador, Campinas, Curitiba, Florianópolis e Caxias do Sul.

A preparação para o inicio desta fase do projeto está em fase de conclusão e deve iniciar, na prática, a partir de 29/05/12, na cidade de Goiânia.

Em breve todas as informações sobre este projeto! Aguardem!

 

Entrevista Alavanca Social na Revista Responsabilidade Social!


Olá pessoal!

Convido a todos para acompanharem a entrevista concedida pela Alavanca Social à Revista Responsabilidade Social.

A revista Responsabilidade Social é um dos principais veículos de divulgação em questões relacionadas às necessidades sociais e que envolve não somente o tema Responsabilidade Social, mas todos aqueles que influenciam as questões sociais em todos os níveis. Considero-os um exemplo de participação cidadã com pleno êxito.

Acesse o site da revista e confira esta entrevista e outros assuntos também!

Fonte da matéria: http://www.responsabilidadesocial.com/article/article_view.php?id=1413

Fundador da Alavanca Social destaca as principais atividades realizadas hoje pela instituição

Com consultorias nas áreas de gestão, captação de recursos e elaboração de projetos, a Alavanca Social contabiliza cinco anos de atuação com resultados exitosos. A avaliação é do presidente e fundador da instituição, Marcelo Rachid. Criada para mediar as necessidades do terceiro setor por meio da prestação de serviços, a entidade busca atingir, em 2012, a excelência em suas atividades e ser uma referência na área.

Hoje, a instituição mantém parceria com empresas e profissionais de vários mercados. Segundo Rachid, em 2012 serão priorizadas, por exemplo, atividades voltadas a melhorar a comunicação e visualização das organizações, “ajudando-as no processo de reconhecimento perante a comunidade e empresas em geral”.

Para se ter uma ideia, a instituição oferece cursos de extensão e livres de curta duração, na área. Também são promovidas palestras gratuitas em instituições de ensino e está prevista a implementação do projeto Biblioteca Social, que disponibilizará e-books e apostilas com informações básicas sobre o setor.

Na entrevista exclusiva, Marcelo Rachid detalha as ações em curso, apresenta os planos da instituição e faz uma avaliação sobre os desafios do terceiro setor para a próxima década. Na opinião do especialista, entre os gargalos é possível citar o marco legal ineficiente e baixa profissionalização. Acompanhe.

1) Responsabilidade Social – A Alavanca Social completa em 2012 cinco anos de atuação. Qual o balanço que o senhor faz dessa meia década de trabalho em prol do terceiro setor?

Marcelo Rachid – O balanço é bem positivo, pois possibilitou que a instituição fosse responsável por ações dentro do segmento de uma forma bem dinâmica, séria e responsável, onde todos os envolvidos puderam ser beneficiados com resultados favoráveis às necessidades de organizações, pessoas e ambiente.

2) RS – Na sua opinião, como a agenda social evoluiu no país neste período e quais os principais desafios do setor para a próxima década?

MR – Tenho o hábito de pensar que tudo evolui de forma positiva a todo instante e que o amanhã será ainda melhor. Pode ser uma forma utópica de pensar, mas acredito sempre que o ser humano é dotado de inteligência e capacidade suficiente para melhorar o meio em que está inserido, apesar de constantes modelos que se apresentam de forma negativa.

A partir da década de 90, esse país pôde observar importantes mudanças na legislação, conceitos, pesquisa e conscientização no terceiro setor, o que permitiu o avanço gradativo de todas as pessoas que militam essa área e se preocupam com o social. Nos últimos cinco anos houve um crescimento surpreendente na mentalidade dos profissionais que atuam no segmento, em que a atitude, antes amadora, mudou para uma visão e ações mais voltadas para o profissionalismo.

Os principais desafios a serem vencidos ainda são o clientelismo político, a corrupção que assola o país e que mancha a imagem da grande maioria que trabalha de forma séria e bem intencionada. Outro fator que deve ser olhado com mais carinho é a legislação, que ainda emperra e dificulta no momento de colocar projetos em ação. No terceiro setor ainda vejo o pouco investimento na capacitação de todos os envolvidos.

3) RS – Então o senhor concorda com a crítica recorrente sobre a falta de profissionalização do segmento?

MR – Acho essa afirmação justificável, já que observo o tempo todo a dificuldade das pessoas na execução das tarefas na maioria das organizações. Não sei se é devido o fato de eu ter uma formação profissional no segundo setor, vejo sempre a necessidade de profissionalização e a organização, como fatores fundamentais para o sucesso ou fracasso de um empreendimento. Essa é uma bandeira que sempre levantei em nossos cursos, palestras e eventos relacionados e penso ser de fundamental importância essa conscientização.

Acredito que o maior motivo ainda é o baixo investimento das organizações na capacitação dos colaboradores e os baixos salários que são pagos, não permitindo a chegada de profissionais nas mais diversas áreas, a não ser por meio do voluntariado.

4) RS – Como o senhor avalia o marco legal do setor? Trata-se de uma legislação eficiente?

MR – Esse é um desafio a ser vencido e que pode transformar positivamente esse setor da economia. O Brasil nunca procurou seguir uma linha de conduta própria, de acordo com sua personalidade, pois sempre achou melhor copiar modelos externos, a se ajustar a uma realidade nossa. Podemos observar que as leis são definidas somente pensando num momento presente e nunca levando em consideração o que vai acontecer no futuro, ou seja, somente vão ser ajustadas de acordo com os fatos e acontecimentos.

Apesar de existirem leis importantes para essa área, como a lei do voluntariado e outras, a grande maioria não atende aos anseios e reais necessidades das organizações sem fins lucrativos desse país.

5) RS – Quais são, na sua visão, as ações prioritárias para impulsionar a atuação das organizações do terceiro setor no país e qual o papel da Alavanca Social nesse contexto?

MR – Estão sendo criados alguns mecanismos, como os incentivos fiscais, que estão possibilitando as organizações sedimentarem suas atuações na comunidade por meio do recebimento de recursos tão importantes na sua operação. Vejo sempre as ações nesse sentido e também aquelas que permitem a capacitação das pessoas, num maior engajamento para a solução de suas necessidades e desafios diários.

Outro fator que julgo importante é a união de ideias para um bem comum, sendo de imensa importância o trabalho conjunto das organizações para que todos os problemas das comunidades sejam sanados. Ainda vejo falta de união entre as organizações do terceiro setor como um fator negativo e que dificulta o crescimento do segmento.

O papel da Alavanca Social é e sempre será o de levar soluções, procurando fortalecer a ideia de que a preparação, a organização e a capacitação das pessoas poderão levar a resultados favoráveis, seja por meio de cursos, consultorias e eventos, seja por meio da atuação para incrementar a comunicação dessas empresas, facilitando a busca de soluções e recursos.

6) RS – Quais projetos e atividades a Alavanca Social priorizará em 2012?

MR – A Alavanca Social vai priorizar em 2012 o compartilhamento de informações por meio do treinamento, eventos específicos e palestras acadêmicas, sendo essa última realizada em universidades e faculdades de forma gratuita em assuntos relacionados ao terceiro setor, e em meios corporativos a partir de parcerias estabelecidas.

Outro fator a ser priorizado, principalmente devido à demanda, são as atividades voltadas a melhorar a comunicação e visualização das organizações, ajudando-as no processo de reconhecimento perante a comunidade e empresas em geral. Um fator importante a ser ressaltado é a busca por novas parcerias que comunguem do mesmo pensamento e nos permita realizar de forma mais ampla nossas atividades.

7) RS – O que o senhor entende por responsabilidade social?

MR – A conjugação das duas palavras já define tudo, porém, necessita de uma visão e decisão individualizada para que ela aconteça em sua totalidade. Existe uma frase que diz: “Não existem resultados sem ação”. Vejo que ela define todo esse contexto, pois o ser humano é que decide como e quando agirá a favor ou contra uma necessidade.

Muitas pessoas incutem a empresários e governo a responsabilidade de agirem em favor do social, porém se esquecem de alguns detalhes importantes que envolvem eles mesmos, pois fazem parte de todo esse contexto, podendo influenciar com suas atitudes o meio em que vivem.

A responsabilidade social se inicia no convívio familiar, para depois se estender para a sociedade. Cada um é totalmente responsável por fazer a diferença por meio de decisões e escolhas pessoais. O Brasil ainda engatinha nesse contexto, mas, mesmo com algumas dificuldades, vem crescendo nesse quesito. Vejo a responsabilidade social como a semente que gera os frutos necessários ao sadio crescimento das sociedades e provê com soluções sérias, a tudo o que nos envolve e a nós mesmos.